集团总部的面试还是很好开展的。而且大家也都议定了，集团总部其他部门的面试全部都是钟鑫去参加，包括运管委的面试，都是钟鑫去的。
还有一个就是，集团总部的短信通知平台都是人力资源部掌握的，所以其他部门如果要通知面试的话，还是要找人力资源部来做这个事儿的。
“钟部，两个同学都回复了，可以从下周一开始来咱们这开始实习。和他们说的是每周不少于三天。”
“那可以嘛。工作的话，让那个女生跟着莉莉，做报表。那个庄……啥来着？”
“庄天成。”
“啊对，让他跟着你，做一些招聘的事情，你们也都看着点他们，行还是不行。不行的话抓紧时间让人顶上来。”
“那和他们签三方么？”
“先不着急，先实习一个月之后，再说签三方的事儿。”
“行，我明白了。那这一个月之内就看他们表现呗。”
“就这个意思，要把这个话和他们说明白，这一个月说白了是实习，但是也是对他们面试的最后一环的考研。如果说不行的话，那我们也会撤回我们的录用通知的。
同时他们如果这中间有别的单位面试的话，可以去，这我们不拦着。毕竟骑驴找马这种事儿，谁上大学的时候没干过啊。”
“行，我知道了，到时候来的时候……”
“两个人来了让他们先到我这来。”
“行，我知道了。那我先出去了。”
“嗯。”
忙活完了这些事儿，钟鑫长出了一口气，怎么说呢，好像自己当时感觉得没什么问题，现在自己好像就是一个签字机器一样的，然后中间没事儿了想一些怎么能把自己部门的问题摘出去的操作。
其实想了想，好像自己工作以来，不到8年的时间，到了今天这个地步，似乎已经领先太多人了，在同级别的水平上，自己应该已经算是前列的一批了。
但是，自己后面能在怎么发展呢？好像这都是个问题了。是继续在这一行里面做下去？还是说换个行当什么的？
自己现在是正处级的岗位，但是正处级到副厅局级，不管是在国企，还是在事业单位公务员里面，这都是绝对的一个坎儿，并且真的不是个小坎儿，这是登天的坎儿。
到了厅局级，那就算是国家的高级干部了，要考虑的，要想的事情可不是像现在一样了。但是怎么说呢，钟鑫现在业务领域太单一了，他只在人力资源这个方面有一些成绩，但是在别的方面，可以真的说是什么都不懂。