无间盟的“专业化”骚扰虽然被成功遏制，但其手段之刁钻、痕迹之隐蔽，也给“反忽悠办”的平台和防御体系敲响了警钟。顾云主导的技术团队虽然及时升级了算法，但大家都清楚，没有完美的系统，未知的漏洞一定存在。
林笑笑看着平台上记录的无间盟各种渗透尝试，以及团队为此付出的巨大精力，陷入了沉思。她想起在仙界学府时，曾听闻人间界一些大型仙网商号会搞一种名为“漏洞赏金”的活动，鼓励外部人员帮助寻找系统缺陷，防患于未然。
这天在部门内部讨论会上，林笑笑提出了一个大胆的建议：“姜主任，顾前辈，我认为我们可以借鉴人间界的经验，尝试开展一个针对我们平台和防御体系的‘漏洞赏金计划’。”
“漏洞赏金？”刘仙君第一个表示怀疑，“请外人来找我们的茬？还给他们钱？这不是引狼入室吗？”
王仙吏也摇头：“是啊，万一被不怀好意的人利用了怎么办？”
洛星星倒是很感兴趣：“听起来很刺激啊！怎么个赏法？”
林笑笑早有准备，调出她拟定的初步方案投影出来：
1. **范围限定**：在严格控制的测试环境中，搭建平台核心模块的镜像，参与者只能在此环境中进行测试，无法触及真实数据和业务。
2. **规则明确**：详细规定哪些测试行为是允许的（如模拟数据注入、尝试非授权访问等），哪些是严格禁止的（如破坏性测试、窃取数据等），并设有强大的监控和阻断机制。
3. **漏洞评级与奖励**：根据漏洞的严重程度、利用难度和对业务的影响，设立不同等级的功德点奖励。发现重大漏洞者，甚至可以获得顾云或梵心的一次定制咨询服务。
4. **保密协议**：所有参与者必须签署仙道契约，严禁泄露漏洞细节。
5. **官方背书**：以天庭“反忽悠办”的名义正式发布，提升公信力。
姜明主任听得有些心动，但又顾虑重重：“想法是好的，能借助外力发现我们忽略的问题。但风险确实存在，而且……我们哪有那么多功德点来做奖励？”
顾云审视着方案，眼中闪过一丝赞许：“此计可行。风险可控，收益潜在。至于奖励，”他看向姜明，“可从我之‘咨询份额’与梵心之‘疏导份额’中划拨部分。亦可向上级申请专项经费，将此计划定位为‘仙界网络安全强化行动’之试点。”
梵心也微微颔首：“广开言路，集思广益，破‘我执’之障，亦是修行。小僧愿提供部分疏导名额作为奖励。”
有了顾云和梵心的支持，姜明最终拍板：“好！那就试试！笑笑，方案细化由你负责，顾云负责技术保障，梵心协助审核参与者心性（避免混入极端分子）。”
很快，“仙界首届‘反忽悠’平台漏洞赏金计划”正式对外公布。消息一出，立刻在仙界的技术仙官、散修奇才乃至一些对仙术安全感兴趣的仙二代中引起了轰动！