她气质优雅，谈吐不凡，却能在细节处发现常人忽略的漏洞。
叶凡任命她为信息整合与特别助理。
她负责处理非投资类的商业文件、资质申请、公关文案，筛选和分析全球重要信息，并在叶凡与各方势力，如好莱坞、政界等等接触时，担任礼仪性的陪同和参谋。
苏珊·李，韩裔，26岁。
第二代韩国移民。
近170身高，身材丰满，少女的年纪，却有着少妇般的丰腴身材。
系统打分93分，在女人堆中都是鹤立鸡群般的存在。
加州伯克利分校计算机科学和心理学双学位，是个不折不扣的天才。
她曾为某科技巨头设计过核心安全算法，却因厌倦公司政治而离开。
她性格稍显内向，但逻辑思维能力超强，且对数据安全有着偏执的追求。
叶凡赋予她信息安全与日程管理的职责。
她不仅负责维护叶凡所有的通讯加密、电子设备安全、网络安全，还要统筹管理叶凡那日益复杂的行程安排，确保其生活和工作高效、隐秘地运转。
面试当天，叶凡并没有询问太多非常规问题，而是设置了几个极端压力下的突发情景模拟。
林薇在模拟的谈判僵局中，迅速找到了对方法律文件的致命漏洞并提出了反制方案。
伊莎贝拉在应对模拟的媒体刁难时，措辞滴水不漏，既维护了形象又传递了必要信息。
苏珊则在模拟的网络攻击中，仅用十分钟就加固了系统并反向追踪到了“攻击源”。
更关键的是，三人在高压下都保持了惊人的冷静和理性——当模拟情景中出现试图收买或威胁她们背叛的环节时，三人都毫不犹豫地选择了拒绝，并第一时间试图向“叶凡”示警。
叶凡对这三人的表现十分满意。
这三个人无论是从外形、内在以及忠诚度方面都是出类拔萃的。
这些人不仅是他的工作合作伙伴，更是他生活上的女友，几人可仍是处子之身
当然，叶凡给出的待遇也是非常丰厚，至少是市场上的三倍以上。
对于管家一职，叶凡的要求更为传统，却也更加严苛。
年龄要求大一些的，四五十岁，拥有服务欧洲王室或顶级贵族家庭的丰富经验，精通管家礼仪、豪宅管理、安保协调、宴会筹办，甚至要懂得鉴赏古董和艺术品，性格沉稳如山，口风要紧如保险柜。
最终，一位名叫塞巴斯蒂安·格雷厄的英伦老派绅士通过了层层筛选。
他年约五十，头发虽然有些花白，但却总是梳理得一丝不苟，身着剪裁合体的黑色燕尾服，举止优雅从容。
他曾在某北欧王室服务超过二十年，因老主人去世而被排挤出来，只能出来寻求新的挑战。
他的推荐信来自欧洲几个显赫的家族，也是叶凡曾经救过的一些富豪，背景无可挑剔。
面试时，叶凡没有问他如何擦拭银器或准备雪茄，而是抛出了一个复杂的问题：“如果同时有三位身份敏感、且彼此关系微妙的客人不请自来，而我在进行一项绝不能被打扰的私人会谈，你如何处理？”