“原来张远的方案就是个花架子啊，连私人保镖的问题都没考虑到。”
“就是啊，上次王氏集团的晚宴，就因为私人保镖带了刀，差点闹出事。”
张远恨不得找个地缝钻进去，只能硬着头皮说：
“我们…… 我们可以再补充这个流程……”
“现在补充太晚了。”
王总监打断他，“方案汇报讲究的是周全，临时补充只能说明你考虑不周。
下去吧，该苏雨团队了。”
张远灰溜溜地走下台，路过苏雨身边时，还恶狠狠地瞪了她一眼，
他觉得，肯定是苏雨提前跟王总监说了什么。
苏雨深吸一口气，走上台。
她没穿华丽的衣服，就穿了件简洁的白色衬衫，领口系着个黑色领结，手里拿着个普通的黑色 U 盘，
插上投影仪后，屏幕上出现的 ppt 极其朴素，白底黑字，没有任何特效，只有清晰的标题和流程图。
“各位评委，我的方案核心是‘精准防护，人文关怀’，分四个部分汇报。”
苏雨的声音很稳，没有丝毫紧张。
“第一，提前三天收集客户私人保镖的身份信息，与公安系统联网核验，
确认无犯罪记录后，再登记他们的随身物品清单，让他们提前知道需要报备哪些物品，避免现场冲突；
第二，在宴会厅入口设置隐蔽式物品检测仪，外观像个装饰摆件，客户和私人保镖走过时就能自动扫描，既不影响体验，又能精准识别危险物品；
第三，每层楼设置 2 个医疗应急点，配备除颤仪、急救箱和常用药品，由林晓负责，她有专业的急救证书；
第四，从今天开始，每天进行 1 次应急疏散演练，连续三天，确保所有安保人员熟悉路线，遇到突发情况能快速反应。”
她一边说，一边点击 ppt，屏幕上出现了隐蔽式检测仪的实物图、医疗应急点的位置分布图，还有疏散演练的路线规划，每一个细节都标注得清清楚楚，没有丝毫含糊。
台下的议论声渐渐消失了，连之前附和张远的人，都忍不住点头，这个方案虽然看起来朴素，却解决了实际问题。
可李经理却突然开口，语气带着刻意的挑剔：
“苏雨，我看了你的方案预算，比张远的低了 30%。
是不是为了省钱，故意降低了安保标准？比如用隐蔽式检测仪，是不是比张远的人脸识别系统差很多？”
这话明显是在找茬，台下的人都看出来了，李经理是怕苏雨赢了，柳玉茹不高兴。
苏雨愣了一下，刚想解释，苏清沅却先一步站了起来。
她没走到台上，就站在座位旁，声音清晰地传遍整个会议室：
“李经理，我想请教您一个问题。”
李经理没想到苏清沅会开口，愣了愣：“清沅小姐请说。”
“安保的核心，是有效预防危险，还是花更多的钱？”
苏清沅的眼神平静地看着他，
“张远的方案花了很多钱，却没解决私人保镖核验这个最大的隐患；
苏雨的方案虽然预算低，但提前联网核验身份、用隐蔽式检测仪，既避免了冲突，又能精准识别危险，反而比张远的方案更有效。”
她顿了顿，又看向评委席：“而且，医疗应急点的设置，是张远的方案里没有的。
高端客户大多年纪偏大，万一在宴会上突发心脏病、高血压，有医疗应急点就能及时救治，这体现的是苏氏对客户的‘人文关怀’。
这种关怀，不是靠花钱买设备就能体现的，而是靠真正为客户着想的细节。王总监，您觉得我说得对吗？”
王总监眼睛一亮，立刻点头：
“清沅小姐说得太对了！安保方案最怕的就是华而不实，苏雨的方案既有实战性，又有人文关怀，这才是真正合格的高端晚宴安保方案。”