这一日，柳文耀正在与几位聘请来的老夫子最后核定授课内容。除了传统的经史（以《春秋》、《资治通鉴》等侧重实务的为主），更侧重算学、基础格物（力学、水利、农具原理）、舆地（重点是大明疆域及周边）、乃至简单的律法条文和公文写作。
“国舅爷，这……是否过于侧重杂学，恐偏离圣人之道根本？”一位来自成都的老儒生，捻着胡须，面带忧色。
柳文耀态度恭敬，语气却坚定：“陈夫子，圣人之道，在于经世致用。龙安地处边境，民情复杂，百业待兴。学子们若只知空谈性理，于地方治理、经济发展有何裨益？我等办学，旨在为龙安、为朝廷培养能做事、会做事的人才。通晓钱粮计算，方能管理社稷；明白器械原理，方能改进农工；熟知律法舆地，方能安定地方、开拓疆土。此方是真正的‘实学’，亦是陛下新政所倡导的方向。”
他顿了顿，看着几位夫子，诚恳道：“诸位先生学问渊博，文耀深为敬佩。恳请诸位，将毕生所学，与这龙安的实际需求相结合，教给学子们真正有用的学问。这并非背离圣道，而是让圣道之光，普照这边陲之地，惠及万千黎庶。”
他这番话，既有原则，又通情达理，更抬出了皇帝新政的大义，几位夫子闻言，虽仍有保留，却也纷纷点头，不再反对。
柳文耀知道，教化之功，非一朝一夕。他不仅要建起实学馆的屋舍，更要在龙安的土地上，播下重视实学、崇尚能力的种子。唯有文化的根须深深扎下，龙安的繁荣与安定，才能历经风雨而不倒。他那份岳武穆之魂中的远见卓识，此刻全然倾注在了这“百年树人”的大计之上。
北京，魏国公府。
徐允贞审定的人才名单，经皇帝朱批后，已开始由吏部陆续下达任命。一批背景相对干净、能力得到认可的宗室勋贵子弟，被安排到各地州县或京中实务部门任职，其中不乏一些原本声名不显、却被徐允贞从档案堆里发掘出来的人才。这一举措，如同在略显沉寂的官僚体系中投入了几颗石子，激起了不小的涟漪。
有称赞之声，认为魏国公举贤不避亲（泛指宗室勋贵圈子），为朝廷注入了新鲜血液。自然，也有非议与嫉妒。一些自诩清流的官员，或是一些未能入选的勋贵家族，开始在私下里散布流言，诸如“女子干政，选人唯亲”、“破坏科举正途”等等。
这些风言风语，自然也传到了徐允贞耳中。她只是淡淡一笑，并未放在心上，甚至没有去向皇帝辩解。她深知，坐在这个位置上，必然要承受质疑与攻讦。最好的回应，不是言辞，而是时间与实绩。她相信，那些被她推荐上去的人，只要给予机会和适当的督导，必能以其能力和忠诚证明自己的价值，届时，一切非议自然烟消云散。
她现在的精力，已转向下一阶段——如何建立一套更常态化、制度化的宗室勋贵子弟考核与晋升机制，而非仅仅依靠一次性的选拔。她开始查阅历代典章，研究官员考成法，并结合当前新政的需求，着手起草一份更为系统的《宗室勋贵人才养成与铨叙条陈》。这份条陈，旨在将这种特殊的选拔方式固定下来，形成定制，避免人亡政息。
与此同时，她也密切关注着朝堂动态。朝鲜条款的落实，北疆朱由检的进展，西南柳文耀的政绩，都一一汇总到她这里。她虽不直接插手具体政务，但对帝国各方动向的清晰把握，使得她在为皇帝提供咨询、尤其是在人才调配建议时，能更具全局眼光。她正以一种润物细无声的方式，成为稳定朝局、平衡各方势力的一股重要力量。那份上官婉儿之魂赋予的政治智慧与平衡感，让她在波谲云诡的朝堂中，愈发游刃有余。
初夏的阳光，已带上一丝灼热。帝国的四方砥柱，如同四根坚实的承重之柱，在各自的领域深耕不辍，共同支撑着泰昌盛世的大厦，向着更高、更宏伟的目标稳步迈进。然而，平静的海面下，新的暗流，似乎也正在远方悄然汇聚。