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第114章 人才培养,系统助力(2 / 2)

晚上八点多,人散得差不多了。办公室灯还亮着,小虎坐在桌边,正用铅笔描图纸上的线条。林烨站在旁边,手里拿着红笔,在课程表上划了几处。

“第一周还是太满。”他说,“把‘材料强度测试’挪到第二周,先讲清楚荷载和支撑的关系。他们连墙为啥不能随便拆都不知道,讲测试太早。”

小虎点头,“我也觉得‘应力分布’那节难懂。要不我先做个模型?用木条和绳子搭个架子,让他们亲手拉一拉,就知道哪里吃力。”

“可以。”林烨在本子上记下,“实操部分你多负责。我讲理论,你带着练。有问题当场解决。”

“那我今晚就把模型设计一下。”

“不用急。”林烨把课程表重新排了一遍,递给他,“你先看看这个版本。改好了明早打印十份,上课发下去。”

小虎接过纸,仔细看了一遍,“三儿哥,你说咱们真能培养出工程师?”

“半年内要出五个。”林烨坐下,“不是挂名的那种,是真能画图、能算数据、能带队施工的人。”

“可咱们都没上过学……”

“我没让你去考大学。”林烨打断他,“我要的是能解决问题的人。会看图纸,会控成本,会管队伍。这些东西,我能教,你也学得会。”

小虎低头不语。

“你觉得难?”

“我觉得……有点不敢想。”他抬起头,“以前干活,谁快谁拿钱。现在你让我们坐下来记公式,画线条,像是在做另外一种活。但我明白,这是往高处走。”

林烨没说话,只是拿起铅笔,在台历上写下“4月5日 第一课”。

窗外风吹着晾在绳上的帆布来回晃动。远处工棚里还有人在整理工具,铁锹碰地的声音断断续续传来。

“明天你来主持报名登记。”林烨说,“顺便说几句。就说,这不是额外任务,是机会。谁抓住,谁就能跳出老路子。”

“我说不好话。”

“不用说得漂亮。你就说你想通的那点——技术不是抢饭碗的,是造饭碗的。”

小虎想了想,点头,“我能说这个。”

两人又核对了一遍课时分配。林烨把系统里的大纲调出来对照,删掉两个超纲章节,加入“施工现场常见问题处理”作为每周案例讨论。

“下周一开始,你就坐我右边。”林烨合上电脑,“听课的人里,我会挑五个重点培养对象。你是第一个,也是助教。别觉得自己不够格。你现在比很多人看得远。”

小虎握紧了手里的笔,“我会尽力。”

“不是尽力。”林烨看着他,“是要做成。咱们已经走到这儿了,不能停。”

他站起身,把椅子推回桌下,“早点回去休息。明天七点,办公室见。”

小虎收好本子,起身往外走。走到门口,他停下,“三儿哥,第一节课……我能问个问题吗?”

“什么?”

“如果有人问,学这些到底有没有用,我该怎么答?”

林烨走到窗边,拉开一点窗帘。外面夜色沉沉,只有院子角落的灯泡亮着一圈黄光。

他说:“你让他去看看搅拌机。再问他,三个月前,谁相信咱们能造出来?”