会议室里气氛严肃，股东们坐在会议桌两侧。
老董事长坐在主位旁边的荣誉席上，手里拿着老花镜，脸色不太好看。
张太后坐在主位，沐韵霏站在她身后，手里捧着厚厚的文件夹，神情从容。
会议刚开始，张太后刚想汇报这半年的公司运营情况。
“秋兰，你先等一下。”
老董事长突然开口，声音带着明显的不满。
“我这里有份财务报表，上面显示你最近盲目扩张文化项目，导致公司净利润下降了15%。
我觉得你现在的决策太激进了，我建议让刘海涛暂代部分管理权，负责审核所有文化项目的预算，避免再出现大额亏损。”
这话一出，会议室里瞬间安静下来。
张太后猛地看向坐在右侧的刘海涛，发现他正嘴角憋着笑，意味深长地看着自己，眼神里满是得意。
显然，老董事长的话是他提前串通好的。
张太后深吸一口气，压下心里的怒火，语气依旧恭敬。
“李总，净利润下降15%是事实，但盲目扩张这个说法我不认同。“
”哦？怎么说？“
”这半年我们推进的项目都是基于市场调研后的布局，虽然短期内投入较大，导致净利润下降。
但从长期来看，这两个项目已经为公司带来了30%的新客户群体，这些客户的潜在消费价值不可估量。
而且刘海涛去年主导的项目亏损近千万，他连基本的市场数据都能搞错，让他负责审核预算，我担心会给公司带来更大的损失。”
“你这是在质疑我的决策？”老董事长的脸色更沉了。
“刘海涛虽然犯过错误，但他有多年的管理经验，比你更懂得如何控制风险！”
“管理经验不代表能做好文化项目，现在的年轻消费市场变化太快，靠老经验根本行不通。”张太后毫不退让。
“而且我手里有数据可以证明，我推进的项目是有价值的。”
就在这时，沐韵霏上前一步，将一份股东收益明细报告递到每位股东面前。
“各位股东，我是张总的助理沐韵霏。“
刘海涛立刻出言打断：”这是股东大会，还轮不到你来说话！“
沐韵霏没有理会他，面向各位股东继续说道。
”正如张总所说，过去一年公司净利润下降是短期投入导致的阶段性结果。
这两个项目带来的新客户群体，未来三年的潜在消费额是当前净利润的2.5倍，这才是公司真正的长期价值。”
她顿了顿：“另外，各位股东应该都很关注公司的国企合作项目。”
她又调出另一份数据报表，投影在屏幕上。
“在张总的协调下，我们已经和教育电视台、一汽集团达成了合作，这些资源都是张总多年积累的人脉，不是随便换个人就能对接的。”
这番话有理有据。
既化解了老董事长的质疑，又暗指刘海涛只看短期利润，不懂长期布局。
同时还强调了张太后的不可替代性。
股东们纷纷点头，看向刘海涛的眼神多了几分怀疑，连老董事长也沉默了。
刘海涛坐在原位，脸色一阵青一阵白，想反驳却找不到理由。
沐韵霏拿出的数据真实可信，他根本无从辩驳。