“It民工表示，996IcU说的就是我们，规培生兄弟们的苦我们懂！，支持改革，劳动者的尊严不容践踏！”
“我是患者家属，我不敢想象给我看病的医生是连续工作几十小时的年轻人。这是对生命极大的不负责任，我支持改革，为了医生，也为了我们每个人！”
“作为过来人，我深知制度之弊。某些上层早已忘了初心，把医院当成名利场，把年轻人当成耗材。
这次审判，是敲给整个行业的警钟。支持年轻人，澜夏医疗需要刮骨疗毒。”
【舆论压力达到顶点】
主流媒体一改之前的谨慎观望，开始连篇累牍地发表评论员文章。
《仁华之殇：规培制度已到非改不可的关头》
《从李响事件看青年医务工作者的生存困境》
《小丑审判背后的社会诉求：公正与尊严不容缺失》
各类线上民意调查显示，超过95%的参与者支持对规培制度进行彻底改革。
各大城市的高校医学联盟开始酝酿联合请愿活动，一场更大规模的风暴似乎在酝酿中。
面对前所未有的舆论压力，以及小丑组织那把悬在头顶的利剑，澜夏最高层意识到，必须给出一个明确有力且迅速的回应。
否则不仅医疗体系可能崩溃，整个社会的信任基础也将动摇。
一周后，澜夏国家参议院召开特别新闻发布会。
发布会现场庄严肃穆，吸引了全球各大媒体的目光。
新闻发言人没有过多寒暄，直接宣读了一份由最高层签署多部门联合制定的 《澜夏共和国医疗卫生领域人才培养与使用暂行条例》
“我现在宣布，关于澜夏医疗卫生领域人才培养与使用暂行条例，内容如下，以下简称条例。”
“第一条，明确“规培生”为在培医师，享有与本院职工同等的劳动报酬、休息休假、社会保险等基本权利。
严禁任何形式的免费劳动或超低薪酬。
第二条，在培医师每周标准工作时间不得超过40小时，每月延长工作时间不得超过36小时。严禁安排连续值班超过24小时，值班后必须保证充足休息。
建立电子化工时监测系统，违规医院将受重罚。
第三条，明确规定科研论文、成果署名必须按照实际贡献排序，严禁代笔、侵占。
设立独立学术道德委员会受理相关投诉，一经查实，对涉事导师及相关领导予以解聘、取消带教资格等严厉处罚。
要求所有规培基地必须设立在培医师权益保障办公室，独立于医院行政体系运行，直接对上级卫生主管部门负责。
……
第二十一条，确保在培医师申诉渠道畅通，严禁任何形式的打击报复。
建立国家级的巡查制度，定期及不定期对各地规培基地进行飞行检查。
对违反《条例》的单位，将采取通报批评、削减经费、暂停招生资格直至取消规培基地资格等严厉措施。
明确将规培生待遇保障落实情况纳入医院院长年度考核核心指标，实行一票否决制。
……”
发言人在最后强调：“我们将以最严格的标准最有力的执行，确保《条例》落地生根，彻底杜绝类似李响同志的悲剧重演，为广大医务工作者营造一个公平、健康、有尊严的从业环境。”
《条例》颁布的过后，全网沸腾了。
“出来了！真的出来了！”
“虽然只是暂行条例，但这是历史性的一步！”
“每周40小时！严禁连续值班！同工同酬！这简直不敢想象！”
“感谢李响，你用生命换来了改变。”
“也谢谢判官主播，阎罗大人,是你们把光带了进来。”
“现在压力给到了执行层面，希望不要上有政策下有对策。”
“我们会盯着，澜夏几百万医学生都会盯着，看哪个医院还敢顶风作案！”
“希望这不仅仅是医学生的胜利，也是所有行业实习生权益保障的开端。”
参议院的新闻发布会结束后，陈媛在滨海市的家中，默默关闭了平板电脑的直播页面。
系统的声音在她脑海中响起，感叹道：“宿主，我早说了，这招真是屡试不爽。”
陈媛走到窗边，望着楼下渐渐苏醒的城市，轻轻呼出一口气。
“《条例》只是纸面上的东西，真正的挑战在于执行，在于如何改变那些人心中根深蒂固的傲慢与贪婪。”
她知道，小丑组织的这次审判，在密不透风的墙上砸开了一个缺口。
阳光得以照入，但能否驱散长年累积的寒气，仍需时间检验。
而这场由仁华医院点燃的火炬，已然成燎原之势，它的光芒，让所有隐藏在阴影下的罪恶，无所遁形。