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第181章 核心团队的强化与忠诚度极限测试(2 / 2)

· 模拟“进化体”对抗: 利用高科技靶机与虚拟现实技术,模拟各种已知的“进化体”攻击模式(如高速突进、能量喷射、精神冲击等),训练队员的应对策略与心理承受能力。

· 忠诚与意志的试炼: 这是最隐秘,也最残酷的一环。包括但不限于:长时间隔离与感官剥夺下的意志力考验;面对酷刑与药物逼供的心理防线测试;以及在极端压力下,面对“同伴被俘”或“任务与道德冲突”等虚拟情境的抉择。

沈清月及其麾下负责情报、商业运作的核心成员,也接受了相应强度的抗压、反审讯以及在高强度干扰下保持思维清晰与决策能力的训练。

忠诚的试金石

训练过程中,林默通过无处不在的监控与老鬼的数据分析,冷静地观察着每一个人的表现。

他看到狂刀在模拟“进化体”的精神冲击下,双眼赤红,几乎失去理智,却依然凭借着对命令的本能服从和对林默的绝对信任,强行稳住阵脚,带领小队完成了突围。

他看到一名深受沈清月信赖的财务高管,在虚拟的“家人被挟持以换取商业机密”的情境中,经历了痛苦的挣扎后,最终选择了启动隐藏在体内的定位与报警装置(训练用),而非妥协。

他也看到,个别原本被看好的骨干,在极限的压力或诱惑(模拟)面前,出现了动摇甚至崩溃的迹象。这些人,在训练结束后,被悄无声息地调离了核心岗位,接受了更长时间的“评估”与“再教育”。

没有流血,但这场“淬火行动”的残酷性,丝毫不亚于一场真正的战争。它锤炼着每个人的肌肉、神经与意志,也将忠诚与动摇,清晰地刻画出来。

蜕变与新生

一个月后,“淬火行动”结束。

从荒漠基地走出的核心团队成员,气质发生了肉眼可见的变化。他们的眼神更加锐利且沉稳,行动间带着一种经过千锤百炼后的协调与高效。彼此之间的配合也更加默契,一个眼神,一个手势,便能领会意图。

更重要的是,经过那场无声的忠诚试炼,留下的核心成员,彼此之间以及对于林默的向心力,达到了一个前所未有的高度。他们清晰地认识到,他们所追随的,不仅仅是一个强大的首领,更是一个在关键时刻能保持理智、拒绝捷径,并愿意投入巨大资源为他们铺就一条更稳妥强大之路的引路人。

林默看着脱胎换骨的核心团队,心中那根因前世记忆而紧绷的弦,稍稍放松了一些。

他拥有了更锋利的刀,更坚固的盾,以及……更值得信赖的基石。

“淬火行动”的成功,并未让林默感到丝毫放松。他知道,这只是应对未来风暴的必要准备。

他将目光再次投向远方,那片吞噬了“幽灵船”的深蓝海域。

核心团队已淬火成钢,接下来,该是让敌人尝尝这钢铁锋芒的时候了。

而“天启”在经历了实验室被毁的重创后,其酝酿的反扑,也如同海底积蓄的暗流,即将汹涌而出。