他叮嘱工作人员放下滋补品，详细询问病情和治疗方案，又叮嘱医护人员全力救治。停留二十分钟后，怕影响病人休息，便起身告辞。
走出病房，王局长拉着秦宇轩到走廊尽头：“小秦，李厅长的儿子问我你的事，说他同学在筛选名单里，想让我递话。我没敢应，先跟你通个气。”
秦宇轩心里苦笑，半天时间，各方关系都找上门了。他感激道：“谢谢您提醒，我会保证公平公正。”
返程路上，林致远接到赵省长的电话。两人聊了分管领域老干部慰问安排，挂电话后，林致远对秦宇轩说：“赵省长那边也有人打招呼。这岗位热门，你面试时多设几道题，重点看应变能力和原则性。”
“我已在拟定题目，会加入突发情况处理和职业操守内容。”秦宇轩答道。
回到单位，秦宇轩刚整理好慰问简报，办公室门被推开。综合科科长张磊拿着一叠简历走进来。
“小秦，这是刚收到的推荐简历，都是各单位递来的，你看看。”张磊语气无奈，“我知道你筛了8份，但这些人背景不一般，你最好过目，免得得罪人。”
秦宇轩拿起简历翻看，果然都是带关系的推荐函，有的标注“某领导推荐”。他叹了口气：“张科长，谢谢提醒。这些简历我收下，但要和之前的8份一起，统一纳入面试名单，按同样标准考察，不搞特殊。”
“我也是这意思，就怕有人不理解，给你添麻烦。”张磊点头。
张磊走后，秦宇轩把新简历和之前的放在一起。看着厚厚的一叠，他顿觉压力倍增。一个秘书岗位，竟牵扯出这么多暗流。
他给县教育局办公室主任打电话，再次确认罗竟尧的工作状态。很快，对方除肯定其能力，还提近期帮乡镇整理年度总结，经常加班到深夜。
秦宇轩看着信息，心里有了底。他打开电脑，继续完善面试流程。在“应变能力”板块，特意加了一题：“若有领导为候选人打招呼，你作为面试官，会如何处理？”
正忙着，内线电话响了，是食堂打来的：“秦秘书，新采购的糖瓜到了，质量很好，您要不要来看？”
“不用了，你们把关就行。”秦宇轩笑着应道，紧绷的神经稍稍放松。
窗外天色渐暗，办公楼里的人陆续下班，走廊变得安静。秦宇轩把所有简历分类归档，又核对了25号慰问物资清单，确认无误后，才收拾东西准备离开。
走出办公室，走廊灯光映着他的身影，略显孤单。秦宇轩知道，接下来的面试会面临更多压力和干扰。但他清楚，只有守住原则，选出合适的人，才能不辜负林致远的信任，在机关站稳脚跟。
他抬头看了眼夜空，几颗星星隐约可见。距离春节越来越近，围绕秘书岗位的风波，才刚拉开序幕。秦宇轩深吸一口气，握紧文件袋，脚步坚定地向电梯走去。