第56章 僵局(1 / 2)

天台谈话带来的和解只维持了短短一周。

周一早晨,苏晚晴刚走进办公室,就感觉到异样的气氛。杨帆的办公室紧闭着,几个支持他的团队成员聚在茶水间低声交谈。

\"苏总早。\"前台女孩的声音比平时更轻。

九点的周会,杨帆迟到了十分钟。他走进会议室时,身后跟着一个陌生面孔。

\"这位是王总,红杉资本的合伙人。\"杨帆介绍道,\"他对我们的项目很感兴趣。\"

苏晚晴心里一沉。未经她同意就邀请投资人参加内部会议,这违背了他们的约定。

王总开门见山:\"我听杨帆说了你们的争论。在我看来,校园电商的窗口期就这半年。要么快速扩张,要么被大平台收割。\"

他拿出一份对标分析:\"看看每日优鲜、美团买菜,哪个不是在烧钱换市场?保守意味着出局。\"

会议变成了杨帆和王总的双人秀。他们讨论着融资方案、扩张计划、估值预期,完全把苏晚晴晾在一边。

\"王总,\"苏晚晴终于忍不住打断,\"我们内部还没有达成共识。\"

王总笑了笑:\"苏总,资本市场不会等你们达成共识。据我所知,美团已经在筹备校园专项了。\"

这句话像一颗炸弹。会议室里顿时鸦雀无声。

会后,苏晚晴拦住杨帆:\"我们需要谈谈。\"

\"正好,我也有事找你。\"杨帆递过一份文件,\"这是王总建议的融资方案。他希望我们在签约前明确决策机制。\"

文件上白纸黑字写着:建议设立cEo最终决策权。

苏晚晴简直不敢相信自己的眼睛:\"你要夺权?\"

\"不是夺权,是提高决策效率。\"杨帆语气冷静,\"我们这样争论下去,只会错失良机。\"

\"所以你要用投资人来压我?\"

\"我是为了公司好!\"

两人不欢而散。

更让苏晚晴心寒的是,当天下午,她发现几个重要项目的审批权限被调整了。技术升级的预算申请需要杨帆签字,物流优化的方案也要他最终确认。

她成了被架空的o。

晚上,她独自在办公室查阅公司章程。由于创业初期缺乏经验,他们设置的股权结构存在严重问题:

· 杨帆:45%

· 苏晚晴:30%