李怀德这番话，真真假假，虚虚实实，你不能说他全盘撒谎。
他说的每一件事，单独拎出来似乎都能找到由头，至少勉强算是个由头。
然而，却巧妙地将关键的前因后果、是非曲直模糊、扭曲。
将“春秋笔法”运用到了登峰造极的地步。
把一场精心策划的抢功闹剧，硬生生包装成了三人共同犯错，最后各打五十大板。
跟有些老师在评判被欺负的学生时，“他为什么不欺负别人就欺负你”，最后“你们都去窗外站着听讲”有着异曲同工之妙。
郑文山并不着急立刻跳出人群反驳。
他深吸一口气，在人群里高声喊道：
“李厂长！您这处理听着是解气！可他们仨，到底谁才是这回没肉吃的罪魁祸首啊？这责任总得有个主次吧？”
郑文山的声音极其洪亮，李怀德想装作没听见都难。
因为他这一嗓子，让其他人也炸了锅。
“对啊李厂长！罪魁祸首是谁？必须说清楚！”
“说得对！责任要划分清楚！不能糊里糊涂一起罚了了事！”
“还有啊！让他们去翻沙车间改造多久啊？该不会就去个一两天，走个过场就回来了吧？那算什么惩罚！”
“就是！必须有个明确的说法！不然我们可不答应！”
事实上，工人里面不乏明白人。
仅凭李怀德刚才那番描述，不少人心里已经大致了解了事情的真相——多半是赵科长想摘桃子，派亲信去顶功，结果玩砸了。
不过，对大多数工人来说，真相或许并不重要。
重要的是能看到这些平时要么坐办公室，要么能在外边“逍遥”的采购员倒霉，特别是看到那个高高在上的科长赵大江也跟着一起受罚，他们心里就莫名舒坦。
李怀德顿时头大如斗。
原本按照他与赵大江私下商定的“苦肉计”，让三人一同受罚，主要目的就是为了堵住郑文山的嘴，防止他单独被罚后跳出来掀桌子，同时也能让工人满意。
至于三人在翻沙车间待多久……那还不是看他李厂长的意思？
到时候随便找个由头，比如“郑文山改造态度不端正，思想未转变”，就能让他一直“改造”下去，甚至还能促进他的另一个计划。
可现在，他的算计全部落空。
李怀德抬手擦了擦额头上渗出的细密汗珠：
“这个……安静，安静！关于责任划分嘛……当然是科长赵大江同志责任最大！身为采购科主要负责人，管理不到位，决策出现重大失误，当负主要责任！”
他毫不犹豫地将赵大江推了出去。
混在人群角落里的赵大江，听到李怀德亲口指定他负“主责”，牙齿咬得咯咯作响，恨不得立刻冲上去揪住李怀德的领子狠狠抽他丫的。
郑文山看他说到这里就不准备继续说下去了，又高声喊道：
“李厂长！您还没说让他们改造多久呢？总不能真像大伙儿担心的，改造一两天就完事了吧？”
李怀德被逼到墙角，他迅速权衡利弊，不得不给出方案：
“工友们请放心！肯定不会太轻！
不过惩罚本身不是目的，目的是让他们从中记住教训。而且……嗯，考虑到他们三人在采购工作方面确实有很强的能力，都是采购科的骨干力量。”
“因此，这次的劳动改造期限，郑文山和崔大可暂定以一个月为期！而赵大江身为主要责任人，惩罚力度必须加大，劳动改造期限为两个月！以观后效！”