因为青州市房价上涨迅猛，重建工程引起了省内外数百个建筑公司的兴趣，到时候地价竞标将会很激烈。
远盛实业其实现在手里的项目并不少，但地块该拿的还得拿，陈元生让远盛置业准备一下，他这边跟宋晋生、吕志和沟通，大家都参与进来。
实在是某些开发商满脑子想的都是赚快钱，没有半点审美理念，更没想过通过建筑改善居民的生活环境，这帮人建设的小区色彩单一、造型单一，就跟复制黏贴一样。
陈元生始终忘不了后世坐高铁经过某些城市，看到的那一片片密密麻麻的水泥森林，那不是壮观，那是尼玛恐怖。
青州如果要成为国际化大都市，市民住那玩意就等于耻辱。
巨石数据和量子光学这俩公司初始团队筹建完毕，已经开启大规模的招聘活动。
二色织那边，谭雅谈妥了一家位于沿海城市的大型纺织厂，准备以注资的方式入股。
陈元生的意思，纺织厂和服装厂应该同步，如果注资入股了纺织厂，可以参考就近找一家服装代工厂。
最后，陈元生还是给刘长卿打了个电话。
毕竟职校不是企业，陈元生没指望它能赚钱，更没指望它短期内能培养出什么人才，所以关注相对较少。
没想到刘校长还真有事。
最近一段时间，蒋校正在忙乎着给职校升级，而且据说从今年起全国高校开始扩招，这也是难得的历史窗口期。
学校升级要软件、硬件同时升级，刘长卿找了建筑师先期设计了图书馆和学生宿舍楼。
外观设计和理念设计已经完成，现在正在接洽设计院进行下一步出图，如果陈总有时间的话，就给把把关。
陈元生看了看时间，还不到4点，于是便让刘长卿约一下设计师，自己则跟陆文生打了个电话，4点半之前到职校，实地去看看。
……
陈元生和陆文生到达职校的时候，韩子文还没到。
两人便在蒋校、刘长卿等人的陪同下，到图书馆选址规划的地方转了转，然后大家找了个一楼的会议室座谈。
大家开始并没有讨论图书馆设计的事，而是由校长助理崔鹏汇报目前的工作进展：
职校因为是公办转民办，属于一块牌子两套人马，去年全面接手了原职校的教职工，并且有三年的过渡期，在此期间让那些想端铁饭碗的教职工去完成工作调动。
从下个学年开始，职校将全面开启新的教学模式，教师队伍重新招聘，目前这个工作已经展开。
除去普通的教学体系之外，职校将重点打造“兴趣小组式”的人才培养模式（师带徒），目前已经确定的方向有：数学、量子力学、电池储能、电机制造、电子电路、机械设计、计算机软件、陶瓷材料、企业管理。
可以理解为学校将从常规的流水线培养毕业生，向实用科研型机制转型。
没有学习天分，也不想学习，只想拿毕业证的学生采用常规教学，他们安安全全的毕业就行。
学院今后的目的则是重点发掘智商高、有上进心、有一定天赋的学生加以培养。
自今年3月份以来，学校已收到300余份简历，面试通过了21人，其中退休大学教授5人，新毕业研究生7人，博士生3人、海归1人，其他有教学经验的5人。